thuis / werk / job zoeken / Waar om te gaan werken aan de student

Waar om te gaan werken aan de student

/
92 Bekeken

Waar om te gaan werken aan de student</a>

Studenten - is een geweldige tijd, toen een man geabsorbeerd door de wetenschap dat ze zullen worden gebruikt in het dagelijks werk leven. Vaak is er een verlangen om inkomsten en tijdens de studie te hebben.

Maar student werkgelegenheid is een heel ernstig probleem.

instructie

    1

Optie 1: ongeschoold werk.
De student kan gaan om te werken waar er geenenkele educatieve eisen en kwalificaties van de werknemer. Een student kan een ober, de verkoper, een promotor, een telefoon-operator, of iemand anders voor wie de opleiding vindt plaats direct op de werkplek te krijgen. Deze aandoening wordt vaak voorgeschreven in de advertenties van de werkgevers, die geïnteresseerd zijn in de nieuwe arbeidskrachten zijn. Maar er zijn enkele nuances. Om te kunnen studeren en te werken op hetzelfde moment, is het noodzakelijk om de werkgelegenheid met flexibele werkschema te zoeken. Niet alle werkgevers bereid zijn om voor te gaan, dus als je een interview student is verplicht om te onderhandelen met een potentiële werkgever dat moment. Een ander nadeel - de tijdigheid van de beloning. Een werkgever is geïnteresseerd in hoe om te besparen op de lonen leek. Daarom, wanneer een arbeidsovereenkomst nodig is om uit te vinden alle voorwaarden van betaling. Een ander punt - de algemene beschikbaarheid van de arbeidsovereenkomst. In ieder geval is het onmogelijk om banen waar de conclusie wordt geweigerd te accepteren.

    2

Optie 2: De werkgelegenheid in de specialiteit.
Dit is een zeer moeilijke keuze voor de werkgelegenheidstudent. Rare werkgever akkoord te huren, bijvoorbeeld, een econoom met onvolledige hoger onderwijs, dus zelfs met een flexibel werkschema. Maar als de student gaat werken in de specialiteit hebben, totdat hij een diploma heeft ontvangen, zal hij moeten serieus hard werken om zijn capaciteiten te bewijzen. We moeten gaan door middel van een aantal interviews, gaan door een veel mislukkingen, en zoals vaak het geval is, in te stemmen met minder gunstige arbeidsvoorwaarden dan we zouden willen. Maar in dit geval lijkt de student een belangrijk voordeel ten opzichte van andere toekomstige collega's van beroep - hij was een expert. En dit is de bevestiging - record in de werkmap. Daarom, als u al een afgestudeerde zal verlaten met haar eerste plaats van het werk, waar hij heeft gewerkt in de specialiteit, en wil zich te vestigen, zal het een significant voordeel hebben ten opzichte van andere afgestudeerden van de universiteiten van zijn specialiteit.

    3

Optie 3: Your Business.
Dit is een zeer interessante manier om geld te verdienenvoor de student. Maar in tegenstelling tot de eerste twee methoden van de werkgelegenheid, zal alles afhangen van persoonlijke initiatief van de huidige kennis en vaardigheden van het individu. Voor een eigen bedrijf, ongeacht de specifieke kenmerken, zal een deel van de leertijd te offeren. Of de hele tijd, als het gaat om wat ruimte, tewerkstelling van de eigen medewerkers, etc. leasen Daarom is het noodzakelijk om alle voors en tegens af te wegen alvorens je moet ondernemen. Een ander ding, als het gaat om het bedrijf, dat niet is gebonden aan een bepaalde plaats, tijd en mensen. Dit internet business, de prestaties van de verschillende werken thuis, het verstrekken van een verscheidenheid van diensten aan externe klanten. Het beste voorbeeld van een dergelijk werk - freelance beroep. Het kan op maat worden het schrijven van teksten over specifieke thema's, het schrijven van software, de uitvoering van de vertalingen uit vreemde talen, etc. Het hangt allemaal af van de vaardigheden van de student. Voordeel van een dergelijke dienst is dat als de afgestudeerden van de universiteit niet in staat zal zijn om een ​​baan te krijgen in zijn specialiteit, de werklozen, hij nog steeds niet, in feite, is een werk dat hij houdt en weet hoe om te gaan met.

Waar om te gaan werken aan de student Het is voor het laatst gewijzigd: 21 juni 2017 door kysbaihw
Het belangrijkste binnenhouder voettekst